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PERIÓDICO Brazilian Administration Review

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Reviewers 2016

ID: 44851

Autoria: Brazilian Administration Review.

Fonte: Brazilian Administration Review, v. 14, n. 1, p. 1-8, Janeiro-Março, 2017. 8 página(s).

Tipo de documento: Outro (Inglês)

Reverse Knowledge Transfer in Multinational Companies: A Systematic Literature Review

ID: 44850

Autoria: Clarice Secches Kogut, Renato Cotta de Mello.

Fonte: Brazilian Administration Review, v. 14, n. 1, p. 1-25, Janeiro-Março, 2017. 25 página(s).

Palavras-chave: international competitive advantage , knowledge management , reverse knowledge transfer , subsidiary headquarters relationship , thematic analysis

Tipo de documento: Artigo (Inglês) Ver Resumo

Gender Differences and Professional Identities in Health and Engineering

ID: 44849

Autoria: Adriane Vieira, Alexandre de Pádua Carrieri, Plínio Rafael Reis Monteiro, Fátima Ferreira Roquete.

Fonte: Brazilian Administration Review, v. 14, n. 1, p. 1-21, Janeiro-Março, 2017. 21 página(s).

Palavras-chave: engineering , gender , health , identity , profession

Tipo de documento: Artigo (Inglês) Ver Resumo

Are Country and Size Risks Priced in the Brazilian Stock Market?

ID: 44848

Autoria: Antonio Zoratto Sanvicente, Hsia Hua Sheng, Luiz Felipe Poli Guanais.

Fonte: Brazilian Administration Review, v. 14, n. 1, p. 1-17, Janeiro-Março, 2017. 17 página(s).

Palavras-chave: capital market integration , country risk , size risk , systematic risk

Tipo de documento: Artigo (Inglês) Ver Resumo

Networks, R&D Projects and Subsidiary Behavior in a Host Country

ID: 44847

Autoria: Camila Franco, Samuel Façanha Cãmara, Ronaldo Couto Parente.

Fonte: Brazilian Administration Review, v. 14, n. 1, p. 1-21, Janeiro-Março, 2017. 21 página(s).

Palavras-chave: networks , R&D , subsidiaries , technological capabilities

Tipo de documento: Artigo (Inglês) Ver Resumo

Ethical Decision-Making: The Role of Self-Monitoring, Future Orientation, and Social Networks

ID: 44846

Autoria: Ana Carla Bon, Roger James Volkema, Jorge Ferreira da Silva.

Fonte: Brazilian Administration Review, v. 14, n. 1, p. 1-19, Janeiro-Março, 2017. 19 página(s).

Palavras-chave: ethical decision-making , future orientation , self-monitoring , social networks

Tipo de documento: Artigo (Inglês) Ver Resumo

Editorial: - We Need Innovative Research Topics

ID: 44845

Autoria: Salomão Alencar de Farias.

Fonte: Brazilian Administration Review, v. 14, n. 1, p. 1-2, Janeiro-Março, 2017. 2 página(s).

Tipo de documento: Editorial (Inglês)

Service Providers’ Willingness to Change as Innovation Inductor in Services: Validating a Scale

ID: 43664

Autoria: Marina Figueiredo Moreira, Tomás de Aquino Guimarães, Jean Philippe.

Fonte: Brazilian Administration Review, v. 13, n. 4, p. 1-24, Outubro-Dezembro, 2016. 24 página(s).

Palavras-chave: change , change in services , scale development , service innovation , services

Tipo de documento: Artigo (Inglês) Ver Resumo

Internal Corporate Social Responsibility and Performance: A Study of Publicly Traded Companies

ID: 43663

Autoria: Flávia Cavazotte, Nicolas Corteze Chang.

Fonte: Brazilian Administration Review, v. 13, n. 4, p. 1-19, Outubro-Dezembro, 2016. 19 página(s).

Palavras-chave: corporate social responsibility , financial performance , human capital , internal social responsibility , organizational performance

Tipo de documento: Artigo (Inglês) Ver Resumo

Network Effects on Radical Innovation and Financial Performance: An Open-mindedness Approach

ID: 43662

Autoria: Marcelo Gattermann Perin, Cláudio Hoffmann Sampaio, Daniel Jiménez-Jiménez, Juan Garcia Cegarra-Navarro.

Fonte: Brazilian Administration Review, v. 13, n. 4, p. 1-24, Outubro-Dezembro, 2016. 24 página(s).

Palavras-chave: financial performance , open-mindedness , radical innovation , social networks

Tipo de documento: Artigo (Inglês) Ver Resumo

What Accounts for Plural Forms of Governance Structure in the Same Industry or Firm – The Case of the Brazilian Electricity Industry

ID: 43661

Autoria: Daniel Lopes, André Leite.

Fonte: Brazilian Administration Review, v. 13, n. 4, p. 1-18, Outubro-Dezembro, 2016. 18 página(s).

Palavras-chave: governance structure , measurement cost theory , plural forms , transaction cost economics , vertical boundaries

Tipo de documento: Artigo (Inglês) Ver Resumo

Inked Careers: Tattooing Professional Paths

ID: 43660

Autoria: Gabriela DeLuca, Sidinei Rocha de Oliveira.

Fonte: Brazilian Administration Review, v. 13, n. 4, p. 1-18, Outubro-Dezembro, 2016. 18 página(s).

Palavras-chave: careers , deviant careers , narratives , symbolic interactionism , tattoo

Tipo de documento: Artigo (Inglês) Ver Resumo

Top Human Resources Managers Views on Trade Union Action in Brazilian Corporations

ID: 43659

Autoria: Antonio Carvalho Neto, Wilson Aparecido Costa de Amorim, André Luiz Fischer.

Fonte: Brazilian Administration Review, v. 13, n. 4, p. 1-23, Outubro-Dezembro, 2016. 23 página(s).

Palavras-chave: Brazilian industrial relations system , human resources , industrial relations , unions

Tipo de documento: Artigo (Inglês) Ver Resumo

Redefining the Relationship between Intellectual Capital and Innovation: The Mediating Role of Absorptive Capacity

ID: 43658

Autoria: Alessandra Cassol, Claudio Reis Gonçalo, Roberto Lima Ruas.

Fonte: Brazilian Administration Review, v. 13, n. 4, p. 1-25, Outubro-Dezembro, 2016. 25 página(s).

Palavras-chave: absorptive capacity , innovation , intellectual capital

Tipo de documento: Artigo (Inglês) Ver Resumo

Editorial V. 13, N. 4, 2016

ID: 43657

Autoria: Salomão Alencar de Farias.

Fonte: Brazilian Administration Review, v. 13, n. 4, p. 1-3, Outubro-Dezembro, 2016. 3 página(s).

Tipo de documento: Editorial (Inglês)

Management Practices as Capabilities Leading to Superior Performance

ID: 42978

Autoria: Luiz Artur Ledur Brito, Patrícia Kawai Sauan.

Fonte: Brazilian Administration Review, v. 13, n. 3, p. 1-21, Julho-Setembro, 2016. 21 página(s).

Palavras-chave: capabilities , hubris , management practices , packaging industry , performance

Tipo de documento: Artigo (Inglês) Ver Resumo

Economic Incentives or Communication: How Different Are their Effects on Trust

ID: 42977

Autoria: Tatiana Iwai, Paulo Furquim de Azevedo.

Fonte: Brazilian Administration Review, v. 13, n. 3, p. 1-25, Julho-Setembro, 2016. 25 página(s).

Palavras-chave: communication , economic incentives , trust , trust violation , trustworthiness

Tipo de documento: Artigo (Inglês) Ver Resumo

Interpartner Differences and Governance Mode Dilemma: The Role of Alliance Scope

ID: 42976

Autoria: Chiung-Hui Tseng.

Fonte: Brazilian Administration Review, v. 13, n. 3, p. 1-18, Julho-Setembro, 2016. 18 página(s).

Palavras-chave: alliance form , alliance scope , governance mode , interfirm difference , strategic alliance

Tipo de documento: Artigo (Inglês) Ver Resumo

Editorial

ID: 42975

Autoria: Salomão Alencar de Farias.

Fonte: Brazilian Administration Review, v. 13, n. 3, p. 1-3, Julho-Setembro, 2016. 3 página(s).

Tipo de documento: Editorial (Inglês)

Interviewee: W. Richard (Dick) Scott - Institutional Theory’s Past and Future Contributions to Organization Studies

ID: 42329

Autoria: Juliana Marangoni Amarante.

Fonte: Brazilian Administration Review, v. 13, n. 3, p. 1-6, Julho-Setembro, 2016. 6 página(s).

Tipo de documento: Outro (Inglês)

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